HR Adviseur 

in de regio Zoetermeer

Werkgebied:

Zoetermeer

24 Uur per week

in overleg

4+ jaar

HBO

Functie

Een allround verzuimspecialist die het gehele speelveld van sociale zekerheid overziet en doorziet. Als expert voor de managers/directie en voor de personeelsadministratie draag je zorg voor een adequate ondersteuning en zie je toe op een juiste uitvoering van het verzuim- en arbobeleid. Je adviseert, ondersteunt en grijpt in waar nodig. Je organiseert de communicatie naar de verzekeraar, het UWV en overige instanties en schakelt indien nodig experts in als bedrijfsarts, arbeidsdeskundige en anderen. Het doel van de functie is het verkrijgen van gezonde en gemotiveerde medewerkers, de bewaking van het gehele verzuim- en re-integratieproces en schadelastbeperking. Het tot stand brengen van een optimale samenwerking tussen alle interne en externe betrokkenen van het (ziekte) verzuim spreekt voor zich. Je rapporteert aan de manager HR en je werkt zo nodig nauw samen met de leidinggevenden.
impegno is een dynamische, jonge en informele organisatie in de geestelijke gezondheidszorg, jeugdzorg en begeleiding volwassenen. impegno biedt jou een inspirerende, professionele en prettige werkomgeving. We dagen je uit om jezelf via interne trainingen verder te ontwikkelen. Met jouw talenten, ideeën, initiatieven en kennis draag je samen met jouw team bij aan de missie van de organisatie en dus de goede zorg voor onze cliënten. Je krijgt veel autonomie, iets wat zeer gewaardeerd wordt door collega´s. Wij werken vanuit de volgende kernwaarden:
  • Toegankelijkheid: impegno is een toegankelijke zorginstelling. Toegankelijk voor de cliënt, maar niet in de laatste plaats ook voor elkaar als collega´s.
  • Lef en doortastendheid: impegno is een zorginstelling met lef. We doen wat nodig is en gaan vaak door, waar anderen stoppen. We hebben echte doorzetters in huis, die net een stapje verder durven te gaan.
  • Oprechte verbinding: impegno is in verbinding op verschillende niveaus. In verbinding met elkaar als collegas, in verbinding met de verschillende bedrijfsonderdelen, in verbinding met de cliënt en in verbinding met ketenpartners.
  • Deze kernwaarden zie je terug in hoe wij ons werk doen en dat merk je in de omgang met elkaar als collega´s.

    Een uitdagende functie binnen een leuke en bevlogen organisatie.
    In deze nieuwe rol krijg je de mogelijkheid om het verzuimprotocol en beleid binnen impegno in samenwerking met de HR adviseur en de managers te ontwikkelen naar een gezondheids- en vitaliteitsbeleid;
    Je wordt aangesteld op basis van een tijdelijk arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met uitzicht op verlenging bij voldoende resultaat en tevredenheid;
    Het salaris is conform CAO GGZ schaal 50, afhankelijk van opleiding en ervaring;
    Individueel opleidingsbudget (loopbaanbudget);

    Het ondersteunen/adviseren van de leidinggevende en medewerker bij het maken van werkhervattingsplannen.
    Het mede voeren van (frequent) verzuim- en voortgangsgesprekken en het verzorgen van gespreksverslagen.
    Het plannen en tijdig inzetten van de juiste interventies.
    Het toezien op een adequaat en volledig re-integratiedossier volgens de richtlijnen Wet Verbetering Poortwachter.
    Het voorkomen van loonsancties en andere financiele schades.
    Het generen van management informatie inzake verzuim.
    Het doen van verbetervoorstellen inzake verzuim, re-integratie, (arbo) beleid en preventiemaatregelen.
    Het actief kennis opdoen en overdragen op het gebied van wet- en regelgeving.
    Het adviseren en informeren leidinggevenden over relevante zaken.
    Diverse taken op het gebied van Arbo, monitoren van BHV en RI&E en trainingen.
    Het actief onderhouden van contacten met en beheren van de populatie medewerkers uit dienst in kader van ERD.

    In bezit van rijbewijs B én eigen vervoer
    Per direct beschikbaar (pré)
    Kennis en ervaring met arbeidsrechtelijke vraagstukken is een pré
    Minimaal 4 jaar werkervaring op het gebied van verzuim, casemanagement, preventie en/of arbo

    > Vacature delen
    Share on whatsapp
    Share on facebook
    Share on linkedin

    Onze mensen

    Ruim 750 collega’s staan dag in dag uit voor onze cliënten klaar. Wij stellen onze mensen graag aan je voor. Enthousiast geworden door de verhalen van onze collega’s? Bekijk dan snel onze vacatures!”

    Carlos

    "Als ondersteunend begeleider begeleid, stimuleer en ondersteun ik cliënten bij hulpvragen."

    “De variatie in mijn werk als ondersteunend begeleider vind ik waardevol. Cliënten hebben individueel eigen zorgvragen waardoor je constant aan het schakelen bent. Op een dag meerdere cliënten kunnen helpen geeft voldoening.”

    Ondersteunend begeleider

    Britt Megens

    "Ik wil iemand zo veel mogelijk in diens kracht zetten. Of het nu een cliënt of collega is."

    “Als Regiebegeleider coach ik collega’s en ben ik de extra paar oren en ogen in hun casussen. Hierin vind ik het belangrijk om zoveel mogelijk samen te werken. Ik luister naar ideeën van collega’s, zij kennen de cliënt natuurlijk het allerbest. Lopen ze vast? Dan pakken we het samen op.”

    Regiebegeleider

    Meike Hendriks

    "Elke dag is een nieuwe dag met uitdagingen waar ik veel van kan leren."

    “Door in de praktijk ervaring op te doen leer ik over de verscheidenheid in maatschappelijke en psychische problematiek en de methodieken die hier op toegespitst zijn.”

    Stagiare

    Kimia is gezinscoach en procesbegeleider bij impegno Den Haag

    Kimia Maleki Seifar

    "Wij krijgen de ruimte om onszelf continu te blijven ontwikkelen door opleidingen te volgen."

    “Als gezinscoach help ik gezinnen door het bieden van opvoedondersteuning bij hun thuis. We gaan ervan uit dat ouders hun kind(eren) het allerbeste kennen, ouders weten vaak heel goed wat wel en niet past bij hun kind.”

    Gezinscoach, Procesbegeleider

    Nanida

    “De vrijheid spreekt mij aan, bijvoorbeeld door creatief te zijn in de omgang met cliënten."

    “Met name de kansen die je krijgt om je te ontwikkelen vind ik erg fijn. Ik ben ook erg blij met mijn team! Want ook al ben je veel individueel op pad, je hebt je collega’s die je kunt bellen mocht je even advies of overleg willen.”

    Gezinscoach, Procesbegeleider

    Eveline Wagemaker

    "Ik ben fan van het opleidingsaanbod van impegno, waarmee ik me kan ontwikkelen in mijn vakgebied."

    Bij impegno werken we met kleine zelforganiserende teams. Ik vind het prettig dat ik vrij ben om mijn eigen agenda in te delen zoals ik dat wil en dat impegno hierin vertrouwen geeft.

    Ambulant begeleider